Chef unterschreibt den Aufhebungsvertrag nicht (Praxiswechsel in der Ausbildung)
Ich habe ein riesengroßes Problem. Meine Chefin (Ärztin) macht mir und meinen Kollegen das Leben zur Hölle. Alle 3 Monate wechselt das Personal, weil es niemand lange dort aushält. Ich komme mittlerweile ins dritte Lehrjahr und nun habe ich endlich eine richtig tolle Praxis gefunden, bei der ich meine Ausbildung beenden kann und dort auch später übernommen werde. Außerdem lerne ich dort viel mehr aus in meiner jetzigen Praxis. Das Problem ist der Mann meiner Chefin ist eigentlich mein Ausbilder und ich habe ihm ein Auflösungsvertrag angeboten und in ihm in dem Gespräch geschildert wie schlecht es mir dort geht. Ich habe jeden Tag Bauchschmerzen auf dem Weg dort hin, so gut wie jeden Tag Kopfschmerzen und in den 2 Jahren über 10kg abgenommen. Aber er versteht das nicht und redet mir nur ins Gewissen und lobt mich auf einmal in den höchsten Tönen. Aufjedenfall haben die sich dafür entschieden mich nicht gehen zu lassen. Ich denke mal es liegt daran das ich die einzige bin dort die alles kann. Ich habe mich jetzt krankschreiben lassen erstmal. Ich kann leider nur kündigen wenn ich die Ausbildung komplett beenden will, desswegen bin ich auf die Unterschrift angewiesen. Ich weiß nicht was ich jetzt tun soll, da ich dort nicht wieder hin möchte gerade jetzt wo ich den Aufhebungsvertrag vorgeschlagen habe, macht sie mich richtig fertig. Weiß jemand rat ?
8 Antworten
lasse dich weiterhin krankschreiben, am besten, auf grund von selischen problemen, dann müssen sie dich gehen lassen.
Wende dich an den Ausbildungsberater der Ärztekammer und schildere ihm die Situation deiner Ausbildung.Er sollte dir mit Rat und Tat zur Seite stehen und einen möglichen Weg für die Aufhebung finden.Die Adresse der Kammer findest du in deinem Ausbildungsvertrag.
Wenn das Arbeitsklima dermaßen grottig ist, kannst du nach Abmahnung deiner Chefs auch fristlos kündigen: http://www.azubi-azubine.de/mein-recht-als-azubi/kuendigung-durch-den-azubi.html#Fristlose%20K%C3%BCndigung. Unbedingt die Form einhalten!
dann gehst du zu deinem Arzt und lässt dir ein Attest ausschreiben, worin steht, das der Arzt es aus gesundheitlichen Gründen für sinnvoll hält, die Ausbildung zu beenden.
Das ist eine ärztliche Anordnung der folge geleistet werden sollte.
habe ich geschrieben muss?
Hier sind doch die Eltern verantwortlich da mit gegen zu wirken und wenn ich ein Kind hätte, wäre diese Ausbildung meiner Tochter schon beendet.
Sowas darf ein Ausbilder überhaupt nicht!
Wenn Fragestellerin 18 ist, dann haben Eltern mit der Ausbildung nichts mehr zu tun....außer das sie zahlen müssen...
Und es gibt Menschen, denen ist es peinlich die eigenen Sachen von Mami regeln zu lassen....und manchmal ist es sogar besser, dass die Auszubildenden ihre Sache allein regeln. Dann lernen sie auch gleich das....
Sowas darf ein Ausbilder überhaupt nicht!
Er tut es aber ja, siehst du doch!
Du kannst zur Ärztkammer gehen und dir da Unterstützung holen. Du kannst den Ausbildungsvertrag auch kündigen, dann muss sie dich gehen lassen. Wenn das mit der anderen Praxis so klappt, dass sie dich auch etwas später noch nehmen (nach deiner Kündigungsfrist), dann kündige. Vielleicht hilft es auch, wenn der Arzt/ die Ärztin der neuen Praxis mal mit der alten Chefin redet.
Ich wünsch dir viel Glück.
Das Problem ist das ich nur kündigen kann, wenn ich die Ausbildung komplett beende..
Eben, SOLLTE aber nicht muss!
Ein Amtsarzt oder ein Arzt vom Med. Dienst kann das anordnen aber nicht ein Hausarzt!